Работодатели и редактор СМИ оштрафованы за объявления дискриминационного характера
В Новосибирской области Барабинская межрайонная прокуратура в ходе мониторинга местной газеты и одного из интернет-порталов обнаружила в объявлениях, что для замещения вакансий работодатели требуют от граждан отсутствие вредных привычек и наличие собственного автомобиля.
По убеждению надзорного ведомства, претендентам на работу предъявили требования, не относящиеся к их деловым качествам.
Согласно закону «О занятости населения в Российской Федерации» запрещается распространение информации о свободных рабочих местах или вакантных должностях, содержащей сведения дискриминационного характера, а также другие обстоятельства, не связанные с деловыми качествами работников.
Межрайонный прокурор внёс представления в адрес двух работодателей и редакции газеты, а также возбудил дела об административном правонарушении по фактам распространения информации о свободных рабочих местах или вакантных должностях, содержащей ограничения дискриминационного характера.
Работодатель (в сообщении Новосибирской областной прокуратуры он почему-то указан в единственном числе) и исполняющий обязанности главного редактора газеты постановлениями мирового судьи привлечены к административной ответственности.
Статья 13.11.1 КоАП РФ предусматривает наказание для должностных лиц от 3 тысяч до 5 тысяч рублей.
Гость (премодерация)
Войти